代理保险算不算兼职保险 代理保险算不算兼职保险公司

摘要： 个人保险代理人能是兼职的吗?1、个险代理人一般是代理人制度，签订的...

个人保险代理人能是兼职的吗?

1、个险代理人一般是代理人制度，签订的是代理人合同，不是劳动合同，双方不是劳动关系。不过一般主体公司对代理人也有一定的出勤要求，所以兼职最好要看这家公司这个团队是否严格执行基本法，是否有考勤要求，如果有出勤要求的不适合作为兼职的选择。

2、当然可以兼职做！保险公司的代理人大多数人都是兼职做的，能够真正全职做保险的人并不多。保险公司代理人的入职要求其实非常简单，参加基础的岗前班培训，通过代理人资格证考试然后就可以办理入司手续了。

3、全职保险代理人都是靠提成的工资收入，更别说兼职的了。想要做得好，就必须努力。可以使用像聚米这样的保险电商平台，里面可以学习保险知识和产品信息，同时代理多家保险公司的保险产品。

...在平安保险签一份代理人合同,这样算不算是兼职,银行会不会开除员工...

这个要看，是该柜员所在的银行和平安是否合作关系，也就是说，如果该柜员是在银行与平安合作的大背景下，受银行指令，与平安签的代理合同，不算兼职。否则，可能认定为，违反银行纪律，或合同约定，可能被开除，具体要看他与银行间劳动合同的约定。

中国平安，保险可以做兼职，有员工编号的。因为公司是按业绩给你提成，你有业绩就有报酬，公司稳赚不赔。

平安管理非常严格，每天都是加班和罚款，压力大感觉相比起其他公司差太多了。晋升的速度不快。三线城市内勤一个月2000多块钱，还不够生活，一般都是兼职卖保险过日子。行业地位还是不可忽视。平安的内勤岗位工作挺忙的，整个公司都是绩效导向，利润导向。

说白了，平安不停的招聘，就是他们自己导演的一场又一场的骗局。招聘助理，内勤等职位都是假的，你去应聘时，都高接远迎热情无比贵宾似地接待，许诺你各种条件，目的之一就是先让你交100元培训费，然后再交60元的考试费，这样推荐你的人可以有50元的提成。

保险公司内勤,签的代理合同,上面显示兼职

1、需要考虑以下几个问题：合同的性质：从合同上显示的是兼职，可以推断你与保险公司签订的是兼职代理合同，而不是全职合同。这意味着你的工作时间、工资待遇等方面可能会有所不同，请认真核对合同内容。

2、违法的，与保险公司签订的并非劳动合同，双方的关系是代理合同关系，因此，不属于保险公司员工，保险公司无须为办理社会保险，你如辞职，也无须提前一月向保险公司申请。

3、保险公司分内勤编制和外勤编制，内勤都签的是正式合同，外勤也就是保险业务员签的都是代理合同。在合同封面都有显示。

保险代理人可以兼职吗

1、可以。保险公司签的是代理合同，是属于代理关系；与其他公司签劳动合同，是属于雇佣关系。这是不矛盾的，这也是很多的保险公司代理人在原有的职业上说兼职做保险的很大原因。当然，某些特殊岗位是不允许的，比如公司高管、涉及银行财务类的岗位是不允许在劳动合同基础上，再签其他的任何形式的合同的。

2、如果想做兼职可以考虑中介代理公司，一般保险中介代理机构对于代理人的出勤要求不严格，比较适合兼职选择。最主要的是在主体公司业务员也是有业绩考核要求的，按照基本法执行的话一段时间没有业绩就会销号，而销号之后之前业务的续期就拿不到了。而有些中介代理机构是没有这种要求的。

3、平安保险代理人可以做兼职，就是保险代理人，你和公司签订代理合同（不是劳务合同），你代理公司的产品，你给公司卖出一份保险，公司给你一定的佣金。

4、当然可以兼职做！保险公司的代理人大多数人都是兼职做的，能够真正全职做保险的人并不多。保险公司代理人的入职要求其实非常简单，参加基础的岗前班培训，通过代理人资格证考试然后就可以办理入司手续了。

5、做保险不建议做兼职。绝大部分代理人渠道销售的险种，发生问题都是兼职惹的祸。没有足够的学习培训时间，没有按时参加早会学习，和同事间缺少沟通。势必不能成为一个合格的代理人。因此业务不熟导致的保单纠纷，会使自己名誉受损，还会导致保险公司名声受损。

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