公司发兼职工资怎么做账，公司兼职人员的工资如何做账

摘要： 对于对公司发兼职工资怎么做账感兴趣的读者，本文将深入研究公司兼职人员的工资如何做账的相关概念和实际应用，帮助您更好地理解这一...

对于对公司发兼职工资怎么做账感兴趣的读者，本文将深入研究公司兼职人员的工资如何做账的相关概念和实际应用，帮助您更好地理解这一领域。

兼职人员工资怎么做账务处理?需要扣税吗?

1、如果没有签订正式的劳动合同，公司是不需要帮兼职员工缴纳社保费的，兼职员工也不用按照工资薪金缴纳个税，不用申报，直接代开劳务费发票。像一般超市临时的促销员和搬运工的报酬就是按照这部分内容操作的。

2、贷：应付职工薪酬 借：应付职工薪酬 贷：现金 超过免征额的，需要计提个人所得税，从2008年开始，福利费不再计提，在管理费用——福利费中直接列支，但是总额不会超过工资总额的14%。兼职人员工资要扣税吗？兼职收入适用劳务报酬这一收入类别，对于800元以上的部分，将按照20%进行计税。

3、兼职人员申报个税公司账务处理：计提工资：借：管理费用/销售费用/开发成本等，贷：应付职工薪。支付工资，代扣代缴个人所得税：借：应付职工薪酬，贷：银行存款/库存现金。应交税费——应交个人所得税：借：应交税费——应交个人所得税，贷：银行存款。

兼职人员按月工资如何记账?

借：应付职工薪酬 贷：银行存款或者库存现金。

兼职人员工资的账务处理应遵循以下步骤： 记录工时和计算工资：兼职人员的工资通常是基于他们的工作小时数来计算的。因此，首先需要准确记录每个兼职人员的工时。然后，根据公司的工资标准和支付政策，计算出每个兼职人员应得的工资。

兼职人员工资入账的方法如下：与兼职人员签订聘用合同，明确工资报酬等条款。会计处理上按临时人员工资造表进行发放。将工资计入管理费用—劳务费，并在税前扣除。根据兼职人员的工资所得超过个税起征点的情况，进行扣缴并申报。

贷：银行存款 应交税费-个人所得税 新个税法规定，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。

公司临时工工资怎么做账?

借记“劳务成本”或“生产成本”等科目，以反映因雇佣临时工而产生的成本或费用。贷记“应付职工薪酬”科目，以记录企业应支付给临时工的工资金额。实际支付工资时，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“银行存款”或“现金”等科目，以反映工资的实际支付情况。

现金支付：临时工200一天一结的工资，一些雇主会选择直接以现金形式支付工资，这种方式在小型企业或者个体经营者中比较常见。员工在完成一天的工作后，通常会收到现金工资。支付宝/微信支付：随着移动支付工具的普及，一些雇主会使用支付宝、微信支付等移动支付平台来支付临时工200一天一结的工资。

一是在发放临时工工资时，由劳资部门出具发放通知，在贵公司的工资空表填好姓名和金额，由领工资临时工签字领取工资；二是月终由主管负责人签字后并入公司总工资表。对临时找的人员，分录是：借：管理费用-劳务费等 贷：银行存款 以开回来的发票作为原始凭证。

临时工工资需要根据所在岗位确定计入哪个科目核算，可能计入生产成本，制造费用，销售费用，劳务成本等科目核算。支付临时工工资的时候账务处理是。借：生产成本。制造费用。销售费用。劳务成本等科目。贷：银行存款等科目。

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